هوش سازمانی، فرآیندی اجتماعی است که تئوریهای آن بر اساس تئوریهای هوش انسانی طرحریزی شده است. در این کتاب پس از بیان مبانی هوش سازمانی و فواید آن، چالشها و مراحل استقرار هوش تجاری در سازمانها ارائه و مدلهای مختلف آن معرفی میشود. همچنین رابطه بین انگیزش و عملکرد سازمانی تبیین و روشهای ارزیابی بهرهوری جمعی سازمان، شرح داده میشود.