روانشناسی کار

در کتاب حاضر تشريح مي‌شود که روان‌شناسي کار سعي بر اين دارد تا شرايط رشد بيشتر انساني در فعاليت کاري و سازماني ارائه کند، تا پيشرفت فني و انساني با يکديگر جمع شوند و در مقابل هم قرار نگيرند. تکامل و پيشرفت سازماني و همچنين تحقيق در روان‌شناسي عواملي هستند که موجب مي‌شوند، موضوعي به نام روا‌ن‌شناسي کار به وجود بيايد.