بررسی های رضایت شغلی بر آثار فرسودگی شغلی و تعارض کار در زنان شاغل

کتاب حاضر به بررسی میزان رضایت از کار در رابطه با فشار روانی در محیط‌های کاری، در زنان شاغل می‌پردازد. مؤلف ابتدا با بررسی موقعیت خانوادگی و اشتغال برای زنان، در اولین بخش کتاب، درباره عشق، ازدواج، بحران‌های زندگی زناشویی و مباحثی از جمله اختلالات زناشویی و راه‌های مقابله با آن‌ها و چالش‌های زندگی مشترک توضیح می‌دهد. سپس در دومین بخش کتاب، درباره فرسودگی شغلی و عوامل مؤثر بر آن بحث می‌کند. از جمله عوامل مؤثر بر ایجاد و تشدید فرسودگی اضطراب است که در این بخش از کتاب اجزا، خصیصه‌ها، واکنش‌ها و انواع آن معرفی‌شده و سپس راه‌های کاهش، مکانیسم‌های دفاعی و نظریه‌های مرتبط با اضطراب تشریح می‌شود. در بخش بعد، مؤلف درباره رضایت شغلی و عوامل مؤثر بر آن بحث می‌کند.