خلاقیت و نوآوری در سازمان

این دوره که عصر فراصنعتی، عصر دانش و دانایی محوری، عصر سرعت و بالاخره عصر خلاقیت و نوآوری رقم خورده، بسیاری از شرکت‌ها ایجاد سود، درآمد، کیفیت، تحویل به موقع کالا و خدمات و درنهایت قابلیت اعتماد را به عنوان هدف ایجاد خلاقیت به حساب می‌آورند؛ از این‌رو برای موفقیت در این حوزه، سازمان‌ها و شرکت‌ها ناگزیرند تا جهت حفظ بقا و داشتن مزیت رقابتی سازمانی، خلاق و نوآور شوند. در این کتاب پس از بیان مبانی و مفاهیم خلاقیت و نوآوری و بیان اهمیت این حوزه در سازمان‌های عصر نوین، راهکارهای افزایش خلاقیت و نوآوری در سازمان به همراه معرفی تکنیک‌های خلاقیت و نوآوری در سازمان مانند «تکنیک طوفان ذهنی»، «تکنیک چرا»، «تکنیک توهم خلاق»، «تکنیک پی ام آی» و... ارائه می‌شود. سپس نقش خلاقیت و نوآوری در استراتژی رقابتی بیان و کلید‌های اجرايی مؤثر نوآوری در سازمان معرفی می‌شود.