تعیین اولویت ها: ارزش های شخصی، نتایج سازمانی

این کتاب جلد 25 از مجموعه ۶۶ جلدی «راهنماهای رهبری در سازمان‌ها» است که توسط مرکز رهبری خلاق در امریکا تدوین و تألیف شده است. هدف این مجموعه، ارائه توصیه‌های ویژه به رهبران درباره روش انجام وظایف تکاملی یا حل چالش‌های رهبری است. نویسنده در این کتاب به تعیین اولویت‌ها، تشخیص ارزش‌های شخصی که به تصمیم‌گیری‌های شما انگیزه می‌دهند، بده و بستان‌های احتمالی و پیامدهای تصمیمات اتخاذی و اهمیت هم‌راستا بودن اولویت‌ها و انتظارات سازمانی می‌پردازد.